落实“职业化教育 员工化管理”理念，实施“五金”工程，开展特色育人。
“金手指”工程：组建“金手指”班，建设职业技能协会，深化金融职业技能课程教学，举办职业技能大赛，强化职业技能训练，提升职业技能。
“金礼仪” 工程：组建“金礼仪”班，建设职业礼仪服务队，深化金融职业礼仪课程教学，举办职业礼仪大赛活动，开展职场礼仪服务实战训练，外塑职业形象。
“金口才” 工程：以“晨闻速报演讲会”活动为载体，“知识、能力、素质”三维一体，提升职业口才。
“金体魄” 工程：以运动会、骨干精英素质拓展培训、毅行等活动为载体，加强学生运动锻炼，强健职业体能。
“金讲堂”工程：以“百名优秀校友上讲堂”活动为载体，向学弟学妹分享学习与工作成功经验，启迪学弟学妹成长成才，引领职业道路。